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主要崗位職責
1.  ERP項目管理： 負責從項目啟動、業(yè)務調研、方案設計、系統(tǒng)配置、測試、用戶培訓、上線推廣應用到后期運維的全流程管理，確保項目在預算內按時、按質交付；

2.  行業(yè)解決方案設計： 深度理解門窗、鋁型材或定制家居行業(yè)特色業(yè)務流程（如前端設計拆單、訂單轉化與跟蹤、柔性生產(chǎn)排程、材料優(yōu)化、車間執(zhí)行、采購到付款、訂單到收款、成本核算等），并將其轉化為可行的ERP系統(tǒng)解決方案，特別是在應對特殊訂單、材料替代、委外加工、工廢料廢處理等復雜場景時，能給出清晰的財務處理方案；

3.  溝通與協(xié)調管理： 高效協(xié)調內外部資源，包括與公司業(yè)務部門（研發(fā)、生產(chǎn)、供應鏈、財務、銷售等）、供應商實施顧問團隊的溝通與協(xié)作，管理各方期望，化解項目阻力；

4.  風險管理與質量保障： 識別項目潛在風險，制定應對策略，嚴格監(jiān)控項目質量，負責關鍵交付物的評審。
任職要求
1.  本科學歷，計算機、信息管理、工業(yè)工程、財務管理等相關專業(yè)，持有PMP或軟考認證證書。

2.  年齡左右，具備5年以上ERP項目實施經(jīng)驗，其中至少3年擔任項目經(jīng)理角色，全程主導過至少2個金蝶云星空或用友U9等大型ERP系統(tǒng)的成功實施項目，深度掌握賬務模塊、熟悉生產(chǎn)制造和成本核算模塊、具備財務數(shù)據(jù)分析與報表能力；

3.  具備定制家居、家具、門窗、鋁型材或其他離散制造行業(yè)經(jīng)驗，深刻理解該行業(yè)的業(yè)務痛點和管理需求，具備出色的項目計劃、控制、預算管理和文檔編寫能力，對ERP系統(tǒng)與MES、PDM、CRM等系統(tǒng)集成有深刻理解和實戰(zhàn)經(jīng)驗；

4.  軟實力：具備強大的溝通和推動能力，能協(xié)調項目團隊，在復雜環(huán)境和壓力下堅定目標，激勵團隊士氣，對項目成功有強烈的責任感，具備一定的文化契合度，能夠適應傳統(tǒng)制造企業(yè)的文化，具備耐心和智慧去推動變革，尊重老師傅的經(jīng)驗，并能將其轉化為系統(tǒng)邏輯。
聯(lián)系我時，請說是在揭陽招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！